人勤春來早,奮進正當時。2月8日,南通雙弘公司隆重召開2022年度總結表彰暨2023年度工作動員大會。受表彰的先進集體、先進個人、營銷明星,QC成果獲獎小組、創新項目獲獎代表,全體黨員、高中級管理人員、專業技術人員,班組長、作業組長等出席會議。
公司董事長楊洋首先通報了雙弘公司2022年度受上級表彰認定情況,宣讀了公司的表彰決定,對2個先進集體、3名營銷明星、63名先進個人、3名特級技師、121項創新項目、13項QC成果進行了表彰和頒獎。
會上,公司黨委書記、總經理吉宜軍作題為《凝心聚力 迎難而上 在爭創雙弘新輝煌的道路上勇毅前行》的工作報告。
回顧2022,群策群力 共渡難關。吉宜軍總經理首先回顧2022年主要工作,面對世界市場持續低迷,外部環境風高浪急,紡織行業承壓運行,各種風險挑戰遠超預期,公司黨委、董事會及時分析研判,制定應對舉措,積極圍繞市場需求,調整和優化產品結構,挺過了最困難時刻。2022年全體雙弘人戮力同心、團結拼搏、同心同行、苦練內功,在質量攻關、新品研發、市場開拓、技術改造、科技創新、基礎管理、人才建設、黨建領航等方面也取得了較好的業績。公司榮獲全國紡織行業“專精特新”小巨人企業,國家綠色工廠,全國紡織行業節水型企業,全國紡織行業創新示范科技型企業,中國纖維流行趨勢優秀年度合作伙伴,江蘇省工業設計中心,3名一線擋車工被省人社廳評為特級技師。
奮進2023年,迎難而上爭創輝煌。吉宜軍總經理對2023年公司重點工作進行了全面部署。在提穩質量上建立“一崗雙責”質量責任制和攻關任務“揭榜掛帥”制;在搶抓訂單上準確定位,擴大內外市場,目標重點客戶;在挖潛控本上要開源節流,提高制成率,效益最大化;在技術進步上瞄準市場,建設平臺,加快技術改造;在強基固本上提高政治站位,以人為本,堅持安全惠民;在改革創新上細分核算體制,增責任,強擔當。毫不動搖堅定實施和嚴格執行“6個一”的舉措。
一年春作首,萬事干為先。征途漫漫、唯有奮斗!面對新形勢、新目標、新任務,吉宜軍總經理希望全體雙弘人腳踏實地、埋頭苦干、共克時艱、勇毅前行、重振雄風,把宏偉目標變為美好現實。
會上,營銷、生技、安全、紡一工場等負責人,分別圍繞各部門的工作重點及重要舉措分別作了表態發言。
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